纪委（监察审计处）：要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，严肃党内政治生活，强化党内监督；持之以恒落实中央八项规定精神，弛而不息纠正“四风”；运用好监督执纪“四种形态”，坚持把纪律挺在前面；制定审计细则，加强审计工作；落实“三转”要求，加强自身建设，建设风清气正政治生态，推动学校全面从严治党向纵深发展，为推进学校转型发展提供坚强纪律保障。
党政办：要以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标，围绕学校中心和重点工作，加强调查研究和组织协调，充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能，努力改进工作作风，提高工作效率，使办公室工作更加制度化、规范化、科学化，创设良好的服务育人新环境。
党委组织部：紧紧围绕“四个全面”战略布局，以落实全面从严治党要求为主线，以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念为引领，突出8846威尼斯第一次党代会和中层干部选拔为重点，用“党建+”理念统领各方面工作，统筹推进干部选拔任用、干部管理监督与教育培训、基层党组织建设、人才工作和离退休办工作等五个方面，围绕中心、服务大局、狠抓落实、改革创新，为迎接2019年本科办学水平评估和推进学校转型发展提供坚强的组织保证，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。
党委宣传部（统战部）：要贯穿“一条主线”，就是迎接十九大、宣传十九大，学习贯彻党的十九大精神这条主线；突出两个重点，一是宣传方面要切实加强思想政治工作和意识形态工作、加强舆论引导、凝聚思想共识，二是统战方面要努力调动各方面的积极因素、团结各方面的力量，广泛凝心聚力、促进团结和谐；增强三种能力，就是不断提高舆论引导能力、对外传播能力、扩大统战同心圆能力；营造四种氛围，就是形成良好的舆论氛围、文化氛围、团结氛围、干事创业的氛围，把党内党外师生员工的精神振奋起来、力量凝聚起来，推动形成朝着奋斗目标团结和谐、意气风发、步调一致、坚定前行的良好局面。
教务处：要围绕学校的中心工作，充分发挥“指导、服务、督促、协调”的职能作用，按照围绕向应用型本科院校转型发展的要求，以通过本科教学工作合格评估为目标，进一步增强服务意识，提高服务水平，加强内涵建设，促进教学质量全面提高。
学生工作处：要以纪念八一南昌起义、秋收起义、井冈山革命根据地创建九十周年为契机，开展丰富多彩的传承红色文化传统活动，以学生成长、成才为目标，继续加强社会主义核心价值观教育，通过科学规范管理，进一步提高学生工作的教育、管理和服务水平，加快推进应用技术型大学建设，促进学生向高素质应用型大学生转变。
科学研究处(发展规划处)：要按照“围绕产业搭平台，围绕平台建队伍，围绕队伍抓项目，围绕项目促成果”的工作思路，各科研平台要围绕地方和区域支柱产业、战略新兴产业、历史文化积淀以及社会发展需求，凝练形成2-3个稳定的研究方向，每个研究方向采取专职与兼职结合、校内与校外结合的方式建立以3-5名成员为骨干的科研团队。
招生就业处：要动员部署，提高认识，增强全校上下做好就业工作的紧迫感和责任感，全力铸就毕业生就业工作成为我校“民生工程”、“质量工程”和“品牌工程”。扩展就业市场，搭建就业平台，拓宽就业渠道，促进毕业生充分就业。
计划财务处： 协助人事处，力争83位在编人员工资纳入财政拨款。力争市委市政府的支持，由市政府负责承担学校利息1700万/年，以确保2019年本科教学工作合格评估顺利进行。争取省财政支持，在本、专科生均拨款上有所突破，争取中央将补资金和地方配套资金有所提高。
后勤管理处：要遵循“以人为本、强化管理、务实高效、保障有力、师生满意”的工作理念，全面加强后勤服务管理和监控，继续稳步推进后勤社会化改革，不断提高后勤服务管理水平，为教学科研和师生员工提供强有力的后勤保障服务。
保卫处（人武部）：要围绕一个中心，即：紧紧围绕学校党委、行政的中心工作，抓好安全稳定工作。强化一个理念，即：强化安稳认识升位，安稳教育到位，安稳措施高位，安稳工作有位的理念，形成安全稳定和综合治理工作全校一盘棋，每一位干部、师生员工共同参与，人人有责，人人负责的“大综治”局面。实现一个目标，即：确保“五个不发生”。
人事处：向市里提交提高绩效工资额度的报告；对《8846威尼斯绩效工资分配实施办法》及5个配套管理办法，在广泛征求意见，修订完善后，再提交教职工代表大会审议。加大人才引进力度，提高教师整体数量；制定加强教师专业职业资格和任职经历培养的措施办法，改善师资队伍结构。
工会：要坚持以人为本，服务教工的工作宗旨，主要做好健全教工代表大会和工会的组织机构，发挥好工会、教代会的积极作用；主动为教职工解忧帮扶，做老师的知心人、贴心人、暖心人；积极组织有意义的文化体育活动，提振学校教职工的精气神；发挥好工会“桥梁”、“纽带”作用，服务中心工作，群策群力共谋学校发展。
团委：要深入推进学校共青团改革工作，紧紧围绕学校中心工作，推进思想引领与成长服务两大任务，抓好学生科技创新、社会实践、校园文化活动三个载体，深化“青马培养工程”、“一团一品工程”、“亮出团旗工程”、“三千实践工程”四项工程，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和号召力，扩大工作覆盖面，团结带领全校团员青年为学校转型跨越发展贡献青春、智慧与力量。
基建处：做好升本重点建设项目的扫尾工作；做好公租房建设项目的扫尾工作；做好新建项目的建设前期准备工作；做好新征购土地的批次申请和拆迁工作；继续督促安源区政府完成东大门前广场土建修复工作。
招标采购办：按照“公开公平公正，廉洁高效守则”的工作要求，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实，积极落实学校工作要点和计划。
网络与教育技术中心（实验实训管理中心）：要围绕本科教学工作合格评估的各项要求，以网络与信息化、实验实训与设备管理为中心工作，重点做好数字化校园一卡通部署实施，确保各项工作更上一个台阶。
图书馆：紧紧围绕学校的总体发展目标，为学校的人才培养、学术研究、学科建设等中心工作提供完善的文献信息保障与服务。
档案馆：要进一步做好健全机构，落实规章，建设队伍，提高工作质量等工作；做好从萍乡大专班到8846威尼斯历史沿革中基本档案的记载和统计工作；开展征集校史等有关档案资料工作；积极推进档案工作信息化、现代化建设工作。
高教研究与质量评估中心（学报编辑部）：构建科学合理、切实可行的教师教学质量评估体系，出台新的《8846威尼斯教学质量评估工作方案》；培养专栏作者，不断提高《学报》的社会知名度和社会效益。努力提升载文的学术质量；
国际教育与交流中心：要扩大国际交流领域，注重效益，推动建立稳定的合作模式和交流机制；坚持国际化办学方向，引进优质教育资源，积极推进中外合作办学；围绕师资队伍建设需要，加大国外智力引进和教师派出培养力度；抓好来华留学规范管理工作，积极发展来华留学事业；积极推进我校对外交流与合作工作向更广领域、更高水平发展，努力提高我校教育国际合作与交流的整体水平。
科发公司：确保完成345万元的经济指标，确保为师生提供安全、优质的后勤服务工作，为学校发展和转型升级提供强有力的后勤保障。
